由李文亮医生一次性工亡补助算错谈起

由李文亮医生一次性工亡补助算错谈起

引用安翔主任微博的文章来缅怀致敬李文亮医生，我们心中的英雄。

但是以下这则认定李文亮医生工亡的新闻引起了我的注意，李文亮医生的一次性工亡补助金额是正确的么？

图片来源：界面新闻截图

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工伤保险待遇由谁支付？

用人单位正常缴纳工伤保险的，由工伤保险基金支付，用人单位不承担工伤保险待遇的给付义务。但涉及到工亡情况，用人单位出于人道主义关怀仍可向职工家属给付慰问补偿。

如果用人单位与劳动者建立了劳动关系，但未依法缴纳工伤保险，则工伤保险待遇支付全部由用人单位承担。

特别提示用人单位：根据《工伤保险条例》、《工伤认定办法》的规定，职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。

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工伤保险待遇包括哪些给付内容？

计算标准如何？

根据《工伤保险条例》规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。

（二）供养亲属抚恤金：按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。

标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。

《因工死亡职工供养亲属范围规定》规定，因工死亡职工供养亲属，依靠因工死亡职工生前提供主要生活来源，并有下列情形之一的，可按规定申请供养亲属抚恤金：

（1）完全丧失劳动能力的；

（2）工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；

（3）工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；

（4）工亡职工子女未满18周岁的；

（5）工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；

（6）工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；

（7）工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。

（三）一次性工亡补助金标准为: 上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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李文亮医生的一次性工亡补助金

是不是算错了？

我们来拆解一下法律规定，首先，“上一年度”在此是指2019年度。我们再来看一下国家统计局发布的2019年度全国城镇居民人均可支配收入。

.stats.gov/tjsj/zxfb/202001/t20200117_1723396.html

如图，2019年度全国城镇居民

人均可支配收入为42359元

据此，李文亮医生的一次性工亡补助金应为: 2019年度全国城镇居民人均可支配收入42359元的20倍，即847180元。

武汉市人社局算出的李文亮医生的一次性工亡补助金78.502万元，其中使用的数据是2018年度全国城镇居民人均可支配收入39251元的20倍，显然没有使用国家统计局的最新数据，导致李文亮医生的一次性工亡补助金数额少算了62160元。

持续关注武汉市人社局的更正和解答，告慰我们心中的平凡英雄。

医者仁心，专业与人性本是相通的，医学和法律都是专业的力量，帮助着患者和身处纠纷中的当事人。医生，法官和律师都是这样的职业，从业过程中我们会遇到一些时刻，让我们可以选择坚守真理，敢于说出真相，捍卫专业的力量和社会运行的公平正义，也就拥有着平凡我们心中的英雄梦想。愿我们这一代90后，和爱吃炸鸡也嫌车厘子太贵，还爱追《庆余年》的李文亮医生一样，坚守真理，勇敢表达，永不遗失独立思考的能力。